最近一個月,身邊不止一個干物流運輸?shù)耐懈抑v,干不下去了......
有的準備把公司的自有車賣掉,有的直接把車折價后兌給司機抵拖欠的工資,還有一個師傅說上個月就拉了2趟活兒,根本沒法干!
其實,這種情況并非只是發(fā)生在我身邊,相信越來越多的物流運輸企業(yè)也發(fā)現(xiàn),自己正陷入一場沒有贏家的消耗:
價格戰(zhàn)越打越狠,利潤卻越攤越薄;客戶要求越來越高,服務(wù)卻越做越虧;同行競爭越來越激烈,市場卻越拓越窄。
內(nèi)卷之下,以運輸業(yè)務(wù)為公司主營業(yè)務(wù)的物流企業(yè)為什么會這么難?今天,借著這個話題,以合同物流業(yè)務(wù)為例,分享幾點看法:
供應(yīng)鏈上有很多的節(jié)點,這些節(jié)點包括上游的生產(chǎn)工廠、下游的經(jīng)銷商或者最終消費者,以及中游的各種功能的倉庫。
而節(jié)點與節(jié)點之間,主要靠物流運輸來完成原材料到工廠,成品到分銷中心倉庫,再到配送中心倉庫,以及消費者之間的流轉(zhuǎn)。
對于承接節(jié)點與節(jié)點之間的運輸商而言,以前除了運輸之外,還有一些附加的服務(wù),比如在提貨倉庫清點貨物、裝車,在卸貨倉庫卸車、交接貨物等。
后來很多甲方開始效仿快遞的干線運輸模式,讓運輸商的職能僅僅局限在“運輸”這一個動作上,裝車時不需要清點,裝完車打鉛封即可發(fā)車。
卸車的時候,鉛封完好且鉛封號與單據(jù)上的一致,除了極個別的異常,如車廂漏水把貨物打濕、貨物大面積傾倒等,其他的情況即可默認車上沒有責任。
起初很多物流企業(yè)看到模式上的變化,還挺開心,覺得這是甲方在給承運商“減負”,實際上這也為甲方下一步又快又好地替換運輸商埋下了伏筆。
外包業(yè)務(wù)的動作越簡單,環(huán)節(jié)越少,替換成本就會越低。
物流行業(yè)有很多的服務(wù)類型,除了我們熟知的運輸之外,還有倉儲、包裝、二次加工等,但是顯然,運輸服務(wù)的門檻是最低的。
如果你想干運輸業(yè)務(wù),買輛車就可以搞起來。運輸業(yè)務(wù)的核心,無非是司機管理、車輛管理和行程管理這三大塊。
我身邊認識的一些物流專線以及物流公司的老板,早期的時候就是開大車的司機,靠著自己能吃苦,膽子大,有韌性,會來事兒,從個體車主逐漸發(fā)展為物流公司。
在合同物流領(lǐng)域,早些年,主要是三方物流公司在承接甲方的物流運輸業(yè)務(wù),近幾年,專線物流公司、快遞公司的車隊也參與進來瓜分市場。
無車承運人的出現(xiàn),徹底解決了企業(yè)使用個體車司機運輸后,開票難的問題,這也是之前為什么甲方必須要找物流公司合作的主要原因之一。
有的甲方為了把成本降到最低,干脆直接親自下場,放棄業(yè)務(wù)外包模式,直接改為從物流市場上,主要是在平臺上調(diào)車,配送車輛、干線車輛都可以隨時選擇。
隨著市場環(huán)境,尤其是信用體系的加強,再加上運力供大于求,甲方在選擇運力資源時有了更大的余地。
以前還有一部分物流企業(yè),靠著跟甲方某些關(guān)鍵決策人的關(guān)系,逐漸發(fā)展壯大,每年的業(yè)務(wù)利潤還算比較可觀。
但如今,隨著信息技術(shù)的發(fā)展,價格變得越來越透明,再硬的關(guān)系面對審計人員或者高層領(lǐng)導(dǎo)的質(zhì)疑,也顯得無能為力。
過去以年為單位報價時,甲方需要的是年度均價,也就是一口價,物流企業(yè)為了承擔實際運輸過程中價格上的波動,會在報價時隱藏一些利潤給自己兜底。
但如今很多甲方也變得更加精明了,我身邊的一些企業(yè),要求承運商按照季度來報價,此番操作讓很多物流企業(yè)瞠目結(jié)舌,最后的一絲幻想也直接變成了噩夢。
在價格透明的背景下,物流企業(yè)還要承受越來越重的合規(guī)成本。環(huán)保限行、超載治理、貨損索賠等,都需要費用支出。
有些業(yè)務(wù)量比較大的甲方,在當?shù)匚锪魅憾际恰卑裆嫌忻暗模糠治锪髌髽I(yè)為了準備上市擴充營業(yè)額,直接低于成本價投標,誰敢與之爭鋒?
寫在最后
一個殘酷的現(xiàn)實正在浮現(xiàn):在內(nèi)卷化競爭進入深水區(qū)的今天,80%的傳統(tǒng)物流企業(yè)將不可避免地走向衰亡。
這種結(jié)局并非偶然,而是業(yè)務(wù)模式簡單化、運力供大于求、價格體系透明化三重因素共同作用的結(jié)果。
但危機中往往孕育著轉(zhuǎn)機,對于幸存者而言,突破困局的關(guān)鍵在于完成三個轉(zhuǎn)變:
從"運輸商"轉(zhuǎn)向"供應(yīng)鏈服務(wù)商",通過增值服務(wù)創(chuàng)造價值;從"規(guī)模擴張"轉(zhuǎn)向"效率優(yōu)先",通過精益管理降低成本;從"關(guān)系營銷"轉(zhuǎn)向"數(shù)據(jù)營銷",通過透明化運作建立信任。
在這個快速迭代的商業(yè)世界里,唯一不變的規(guī)律就是:所有不能創(chuàng)造價值的企業(yè),終將被市場無情淘汰。
而那些敢于打破常規(guī)、重構(gòu)價值的企業(yè),或許能在紅海中開辟出新藍?!@或許就是內(nèi)卷時代最殘酷也最真實的生存法則。
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