供應(yīng)鏈有三個(gè)主體,上游的供應(yīng)商、下游的客戶和中間的企業(yè)。
日常溝通在供應(yīng)鏈管理中比重很大,如果沒(méi)有清楚地理解對(duì)方意圖,或是我們的想法沒(méi)能正確地表達(dá),那么最后做出來(lái)的結(jié)果很可能會(huì)背離本意,浪費(fèi)了大家寶貴的資源和時(shí)間。有效溝通,確保供應(yīng)鏈的高效運(yùn)營(yíng),是我們需要重視的工作。
人人都買東西。消費(fèi)者在零售店和線上購(gòu)物,零售店和電商從批發(fā)商和經(jīng)銷商進(jìn)貨,批發(fā)商和經(jīng)銷商從制造商進(jìn)貨,制造商從農(nóng)場(chǎng)和大宗商品供應(yīng)商處購(gòu)買原材料。
這就像一個(gè)鏈條,一環(huán)連著一環(huán),供應(yīng)鏈也由此得名。賣給你東西的公司就是供應(yīng)商,就是你的上游,他們好像是依附于你,而你是供應(yīng)商的甲方爸爸。
但是仔細(xì)想想好像也不完全是這么回事,有些人是求著供應(yīng)商的,因?yàn)槭袌?chǎng)上可能是供不應(yīng)求,就像是現(xiàn)在的芯片市場(chǎng)一樣,手里有貨的就是大爺,強(qiáng)弱之勢(shì)是可以互換的。
在我看來(lái),供應(yīng)商實(shí)際上是你在供應(yīng)鏈中的合作伙伴,是通過(guò)你們的相互配合,才能讓供應(yīng)鏈順利運(yùn)轉(zhuǎn)。我們需要重視與供應(yīng)商的溝通,以下五個(gè)技巧可以幫助你與供應(yīng)商有效溝通。
1.設(shè)定明確的期望
確保供應(yīng)商準(zhǔn)確知道你需要什么,多少數(shù)量和交貨條款,還需要安排一位固定的聯(lián)絡(luò)人來(lái)對(duì)接工作,解答問(wèn)題。負(fù)責(zé)這個(gè)崗位通常是采購(gòu)計(jì)劃員,他負(fù)責(zé)下訂單,溝通交貨,處理付款等工作。
2.清楚每家供應(yīng)商的聯(lián)絡(luò)人
通常情況下,供應(yīng)商的對(duì)口聯(lián)系人是銷售或客戶經(jīng)理。采購(gòu)員需要定期和他們交流,電話郵件或是當(dāng)面拜訪,經(jīng)常保持聯(lián)系能增強(qiáng)溝通效率。
3.保持良好的溝通記錄
溝通信息一般僅保存于個(gè)人郵箱里,如果采購(gòu)員離職了,員工賬號(hào)會(huì)被注銷,以往的溝通記錄可能會(huì)丟失。最好的辦法是使用供應(yīng)商關(guān)系管理系統(tǒng),記錄下過(guò)往發(fā)生的事情,以便能長(zhǎng)期追溯。
4.確認(rèn)信息已送達(dá)
許多業(yè)務(wù)溝通都通過(guò)電子郵件進(jìn)行,但email有時(shí)會(huì)傳送失敗或被扔到垃圾郵件里。問(wèn)題越復(fù)雜、越緊急,你越是要確保信息已被接收到,并且聯(lián)系收件人,確認(rèn)他已知曉。
5.適度地向上匯報(bào)問(wèn)題
有些問(wèn)題確實(shí)需要上級(jí)主管介入處理,如連續(xù)的交貨延遲或是質(zhì)量問(wèn)題,但如果把每個(gè)小問(wèn)題都當(dāng)成重大危機(jī)事件,你很可能會(huì)給供應(yīng)商帶來(lái)額外的工作量和人工成本,所以要把握好這個(gè)度。
你與供應(yīng)商的協(xié)作是建立在信任的基礎(chǔ)上,信任是會(huì)隨時(shí)間而緩慢積累。所以請(qǐng)尊重你的供應(yīng)商,齊心協(xié)力解決問(wèn)題。
請(qǐng)記住這點(diǎn),你們都在同一條船上,屬于同一條供應(yīng)鏈。從更大的視角來(lái)看,你們都屬于同一個(gè)團(tuán)隊(duì),從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,你們要彼此依賴才能實(shí)現(xiàn)雙贏。
公司的每一塊錢收入都來(lái)自客戶,換句話說(shuō),客戶就是衣食父母。你的產(chǎn)品和服務(wù)再好,也需要找到愿意付錢的金主才行。
客戶要付錢買你的產(chǎn)品和服務(wù),你的業(yè)務(wù)才能維持運(yùn)行。這意味著客戶溝通比什么都重要。無(wú)論你在供應(yīng)鏈中做什么工作,最終都在促進(jìn)生意成交。每次與客戶溝通,你都可以為公司創(chuàng)造更多業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)。以下技巧有助于客戶有效溝通。
1.用心傾聽(tīng)客戶訴求
專心聽(tīng)別人說(shuō)什么并不容易,這需要我們集中精力,并運(yùn)用一點(diǎn)同理心來(lái)理解對(duì)方的訴求。一定要讓客戶說(shuō)明他們的需求,如有不明白的地方,請(qǐng)立即提問(wèn)澄清疑惑。
2.使用專業(yè)知識(shí)幫助客戶制定正確決策,加強(qiáng)信任
客戶未必比你更專業(yè),能幫助對(duì)方的時(shí)候,請(qǐng)千萬(wàn)不要吝嗇機(jī)會(huì)。如海運(yùn)港口訂不到艙位,可以推薦客戶走內(nèi)陸運(yùn)輸至其他相對(duì)空閑的港口出貨,幫助客戶渡過(guò)難關(guān)。當(dāng)客戶意識(shí)到你是在為他們著想后,必然對(duì)你另眼相看,他們就會(huì)成為回頭客,并把你推薦給朋友。許多生意就是靠熟人推薦做成的。
3.提供選擇和解決方案
如果無(wú)法給客戶提供想要的商品,那你就要設(shè)法找出能解決問(wèn)題的備選方案,如性能類似的替換材料?,F(xiàn)在這種市場(chǎng)行情中,斷貨情況很普遍,如果能主動(dòng)提供解決方案,絕對(duì)是你的加分項(xiàng)。
當(dāng)我們關(guān)注如何與客戶有效溝通時(shí),實(shí)際上就增加了整個(gè)供應(yīng)鏈的價(jià)值。幫助了客戶,就是幫助自己。
在公司里需要團(tuán)隊(duì)合作才能把事情做成,供應(yīng)鏈工作也是這樣,我們經(jīng)常需要和公司各個(gè)部門合作。在與同事溝通時(shí),雖然不用像對(duì)客戶那樣謹(jǐn)慎小心,但也要深思熟慮,才能做到事半功倍。下面介紹五個(gè)與同事溝通的專業(yè)技巧。
1.切忌想當(dāng)然
在溝通之前,我們要先把事情的來(lái)龍去脈搞清楚,人物、事件、時(shí)間、地點(diǎn)、原因等等。如果你不清楚,就詢問(wèn)下當(dāng)事人,千萬(wàn)不要害羞。
不要假定別人已經(jīng)明白了你的意思,人們不發(fā)表意見(jiàn),不一定就代表他們真的贊同,或是理解了你所說(shuō)的。溝通過(guò)程中,如果感覺(jué)到對(duì)方有疑惑的時(shí)候,要暫停一下,提問(wèn)并傾聽(tīng),確保對(duì)方真的同意或是理解了你的意思。
2.選擇合適的溝通模式
溝通形式多樣,各有優(yōu)缺點(diǎn)。溝通大量數(shù)據(jù)或多項(xiàng)復(fù)雜任務(wù)時(shí),用電子郵件溝通比較有效,但有些時(shí)候打電話,或是面對(duì)面交流的效率更高。
你需要根據(jù)溝通對(duì)象和場(chǎng)景來(lái)選擇溝通模式。還要盡量站在他人的角度看問(wèn)題,選擇對(duì)方最方便的溝通模式。
3.節(jié)省團(tuán)隊(duì)的寶貴時(shí)間
大家工作都很忙,所以你要盡快表達(dá)觀點(diǎn)并處理問(wèn)題。盡可能地節(jié)省他人的時(shí)間就是一項(xiàng)善舉。不要因?yàn)轭A(yù)訂了一個(gè)小時(shí)的會(huì)議,就必須開滿一小時(shí),有事說(shuō)事,沒(méi)事散會(huì)。如果能早點(diǎn)結(jié)束,大家都能有更多時(shí)間去做其他事情。
4.選擇性地邀請(qǐng)人員參加會(huì)議
有些公司的文化是喜歡邀請(qǐng)?jiān)S多人來(lái)開會(huì),各個(gè)部門都必須派代表來(lái)參會(huì),否則就是對(duì)你工作的不重視。其實(shí)不必這樣,不要把所有人都叫來(lái)參會(huì),除非他們真的需要參與討論或提供一些輸入意見(jiàn)。
在要求別人來(lái)開會(huì)之前,先問(wèn)自己:“這對(duì)他有什么好處?”當(dāng)人們真的想做一件事時(shí),很容易能做成,相反就是在浪費(fèi)對(duì)方的時(shí)間。
5.在與同事溝通時(shí)使用三步流程
為了提高溝通的效率,我們要使用“討論、記錄、執(zhí)行”三步法。要討論的話題事先就告訴對(duì)方,讓他可以有所準(zhǔn)備,避免當(dāng)場(chǎng)找資料或是數(shù)據(jù),耽擱大家的時(shí)間。
溝通完了后要確定需要做哪些事,把事項(xiàng)記錄在電子郵件、備忘錄或項(xiàng)目規(guī)劃中,不要轉(zhuǎn)身就忘記了。最后要和負(fù)責(zé)的同事執(zhí)行承諾要做的工作,并且定期回顧進(jìn)度。
溝通是供應(yīng)鏈日常工作中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。與同事溝通時(shí)使用這些技巧,能夠讓你更高效、更專業(yè)。
供應(yīng)鏈管理離不開人的參與,有人的地方,就需要溝通。掌握正確的溝通技巧,可以讓供應(yīng)鏈運(yùn)營(yíng)更有效率。
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