崗位描述：

1.負(fù)責(zé)集配站日常業(yè)務(wù)運(yùn)營管理，優(yōu)化物流流程，確保快遞快運(yùn)業(yè)務(wù)高效順暢；

2.統(tǒng)籌集配站人員配置與培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)素質(zhì)，保障服務(wù)質(zhì)量；

3.分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)并解決業(yè)務(wù)問題，推動(dòng)業(yè)務(wù)持續(xù)增長；

4.與各部門緊密協(xié)作，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成，提升客戶滿意度；

5.負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行集配站業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，積極探索業(yè)務(wù)新模式，助力企業(yè)持續(xù)發(fā)展；

6.關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整業(yè)務(wù)策略，確保業(yè)務(wù)前景明朗。

任職要求：

1.教育背景

學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)；

2.工作經(jīng)驗(yàn)

工作經(jīng)驗(yàn)：具備一定的物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有集配站或相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3.能力要求：

管理能力：具備良好的團(tuán)隊(duì)管理和項(xiàng)目管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)；

業(yè)務(wù)理解：對物流行業(yè)有深入理解，熟悉快遞快運(yùn)業(yè)務(wù)流程，能夠把握市場動(dòng)態(tài)，制定有效的業(yè)務(wù)策略；

數(shù)據(jù)分析：具備數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提高運(yùn)營效率；

4.基本素質(zhì)

溝通能力：具備良好的溝通能力，能夠與內(nèi)外部合作伙伴保持良好的溝通與協(xié)作；

問題解決：具備獨(dú)立分析和解決問題的能力，能夠應(yīng)對各種業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)，提出創(chuàng)新解決方案；

責(zé)任心：具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠承擔(dān)一定的工作壓力；

團(tuán)隊(duì)合作：具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員共同推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展；

抗壓能力：具備良好的抗壓能力，能夠在壓力下保持冷靜，積極應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。

崗位描述：

1.負(fù)責(zé)招采支持崗位的日常工作，包括合同簽署、臺(tái)賬檔案管理，以及運(yùn)價(jià)計(jì)費(fèi)的線上化錄入與維護(hù)；

2.確保價(jià)格規(guī)范性的核查校驗(yàn)，對數(shù)據(jù)敏感，對三方承運(yùn)商保證金的收取與退還流程進(jìn)行嚴(yán)格管理；

3.態(tài)度端正，具備強(qiáng)烈的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度，對物流行業(yè)的基本常識(shí)有理解，能快速適應(yīng)行業(yè)變化；

4.拼搏投入，具備良好的風(fēng)控合規(guī)意識(shí)，在保證工作效率的同時(shí)，確保各項(xiàng)流程符合規(guī)范要求；

5.與團(tuán)隊(duì)成員保持高效協(xié)作，通過積極溝通，共同推動(dòng)業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化與執(zhí)行，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。

任職要求：

1.教育背景

學(xué)歷要求：?？萍耙陨蠈W(xué)歷，物流管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2.工作經(jīng)驗(yàn)

工作經(jīng)驗(yàn)：具備3-5年物流行業(yè)或行政工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉物流行業(yè)基本常識(shí)，有運(yùn)輸、行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3.能力要求：

業(yè)務(wù)處理：具備合同簽署、臺(tái)賬檔案管理、運(yùn)價(jià)計(jì)費(fèi)線上化錄入維護(hù)等業(yè)務(wù)處理能力；

數(shù)據(jù)分析：具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，對數(shù)據(jù)敏感，能夠進(jìn)行價(jià)格規(guī)范性的核查校驗(yàn)；

風(fēng)控意識(shí)：具備較強(qiáng)的風(fēng)控合規(guī)意識(shí)，能夠有效管理三方承運(yùn)商保證金收取與退還；

4.基本素質(zhì)

溝通能力：具備良好的溝通能力，能夠與團(tuán)隊(duì)內(nèi)外部高效協(xié)作；

問題解決：具備獨(dú)立分析和解決問題的能力，能夠應(yīng)對工作中的各種挑戰(zhàn)；

責(zé)任心：具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致；

團(tuán)隊(duì)合作：具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員共同推進(jìn)工作；

抗壓能力：具備良好的抗壓能力，能在較高強(qiáng)度的工作環(huán)境中保持穩(wěn)定的工作投入度。

京東物流站長

倉儲(chǔ)端經(jīng)理

營業(yè)部經(jīng)理

投遞方式

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