高級物流眾包運營專家-物流運營-北京

職位描述

1.負責眾包運力端體驗指標整體規(guī)劃，通過提升合作商及前線的業(yè)務認知和作戰(zhàn)能力，以改善運力服務質(zhì)量；

2.根據(jù)眾包騎士特征包括收入、跑單區(qū)域等，策劃騎士運營活動以及針對騎士管理做出可行性解決方案，并制定保障方案落地，同時有完善的成本運營概念，可以合理進行大區(qū)成本資源分配；

3.熟悉眾包活動套索玩法，通過分析履約服務能力精細化運營，進行不同場景的運力有效提升，，包括但不局限于策略運營、活動設計、產(chǎn)品迭代思路、場景優(yōu)化等；

4.及時總結(jié)提煉運營方法和思路，對一線業(yè)務進行賦能，并總結(jié)提煉方法論。

職位要求

1. 本科及以上學歷，5年以上工作經(jīng)驗，懂數(shù)據(jù)、關(guān)注錢效、有經(jīng)營分析視角及能力，有渠道管理、即配行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

2. 對數(shù)據(jù)敏感并有很強的洞察能力，快速從繁雜數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題&提出解決方案；

3. 良好的業(yè)務學習力和敏感度，能夠把數(shù)據(jù)和業(yè)務緊密聯(lián)系；

4. 優(yōu)秀的協(xié)調(diào)和溝通能力，能夠推動數(shù)據(jù)和運營方案實施；

5.接受長期出差、抗壓能力強

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物流業(yè)務風控策略運營專家-上海

職位描述

1、 負責物流業(yè)務風險域的運營, 對業(yè)務風險治理結(jié)果負責;

2、 能通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)風險并及時有效的進行風險管控,包括推動業(yè)務方修復風險點和線上風險策略布控;

3、 建立有效的異動指標, 提前預知風險的變化;

4、 和業(yè)務團隊建立良好的合作關(guān)系,積極了解業(yè)務活動策略, 及時制定風險策略，為業(yè)務保駕護航, 提升業(yè)務對風控的心智。

職位要求

1、有3年以上風險策略相關(guān)領域經(jīng)驗, 有即時配送物流經(jīng)驗相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;

2、本科及以上學歷；

3、具備數(shù)據(jù)開發(fā)分析能力，熟練掌握SQL；

4、獨立完成風險策略治理的規(guī)劃,有效協(xié)調(diào)合作部分，快速有效的推動風險治理的落地

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物流經(jīng)營策略-武漢

職位描述

1、目標規(guī)劃：配合大物流部門的業(yè)務戰(zhàn)略確立和實施，合理規(guī)劃設定年度預算目標、業(yè)績增長目標，業(yè)務利潤目標等；并能根據(jù)業(yè)務開展實際情況，展開月度滾動預估調(diào)整規(guī)劃工作，確保年度目標的達成；

2、診斷分析：深入預算達成背后業(yè)務鏈路，搭建分析框架體系，形成過程管控和診斷，挖掘業(yè)務底層機會點和風險點，形成改善建議，從而確保年度及月度目標的達成；

3、經(jīng)營分析：為確保年度目標的達成，需要有邏輯體系化得制定輸出包括定價策略、KPI考核策略在內(nèi)各類經(jīng)營策略；同時在實際運營中也要不斷修正調(diào)整完善相關(guān)策略；

4、項目推動：為確保經(jīng)營目標的達成，以及經(jīng)營策略的落地，涉及相關(guān)產(chǎn)品功能規(guī)劃及BRD撰寫，或者以項目的形式跨部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關(guān)資源，重點達成核心目標工作；

5、輔助結(jié)算：配合財務結(jié)算，涉及和合作伙伴進行業(yè)績核算，賬單核實，或者其他相關(guān)（如定價配置等）輔助結(jié)算工作。

職位要求

1、本科及以上學歷，5年以上相關(guān)經(jīng)驗；

2、掌握數(shù)據(jù)處理相關(guān)工具，精通數(shù)據(jù)分析思維和方法，從數(shù)據(jù)中理解并挖掘出存在的現(xiàn)象、問題及背后的原因，并呈現(xiàn)數(shù)據(jù)分析結(jié)論，提供業(yè)務決策依據(jù)，提升運營效率和效果；

3、能夠基于公司業(yè)務戰(zhàn)略目標的要求，展開業(yè)務核心目標和預算資源的合理規(guī)劃設定，并能形成體系化過程目標的拆解和設定；

4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力；

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區(qū)域物流運營-常州

職位描述

1、負責同總部及大區(qū)各部門協(xié)調(diào)及溝通工作，反饋區(qū)域問題和難點，協(xié)助區(qū)域做好總部政策透傳和解讀；

2、根據(jù)總部制定的配送管理目標和經(jīng)營目標，配合區(qū)域負責人制定和分解適合本區(qū)域的運營計劃，監(jiān)督目標達成，物流質(zhì)量關(guān)鍵指標監(jiān)控、復盤、總結(jié)和改善，異常情況的快速響應和處理；

3、 熟悉業(yè)務、產(chǎn)品、用戶和場景，提出合理化建議及改善策略，保持與各部門溝通協(xié)同，為一線提供及時、有效的資源支持，提升運營效率，參與相關(guān)政策、流程和標準制定，賦能一線；

4、制定區(qū)域一些差異化的策略，比如基建、運力、交易協(xié)同方面，形成自己的打法和沉淀；

5、對運營數(shù)據(jù)和關(guān)鍵指標進行分析，輸出運營分析報告和改進建議，形成運營策略，為大區(qū)運營決策提供支撐。

職位要求

1、本科及以上學歷；

2、3年以上物流配送行業(yè)運營工作經(jīng)驗，有加盟商管理經(jīng)驗優(yōu)先；

3、極強的業(yè)務學習能力，邏輯清晰、條理性強，能夠把數(shù)據(jù)和業(yè)務緊密聯(lián)系，善于總結(jié)；

4、較強的物流規(guī)劃、分析運營和管理能力；

5、優(yōu)秀的協(xié)調(diào)和溝通能力，能夠調(diào)動總部和區(qū)域資源，推動運營方案實施。

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本地生活-物流質(zhì)控專員-廣州

職位描述

質(zhì)量監(jiān)控及復盤：

質(zhì)量監(jiān)控：實時觀測城市&圈站各時段質(zhì)量達成情況，重點時段供需壓力情況，發(fā)出風險預警，并協(xié)同策略和城市做過程應對；

質(zhì)量回顧：聚焦城市&圈站前日質(zhì)量數(shù)據(jù)達成情況，針對異常數(shù)據(jù)進行跟蹤，通過時段達成和供需分析，診斷并定位問題；

質(zhì)量整改：針對問題城市及圈站，通過定位問題點，梳理策略有效性、運營執(zhí)行力，輸出待提升點，并協(xié)同各崗位推進整改；

質(zhì)量結(jié)果復盤：回顧上周/月度質(zhì)量達成，和目標差額，回顧上周/月度改善措施落地及效果回顧，輸出改善過程并落入管控臺賬，同步優(yōu)化改善措施。

質(zhì)量管控：

通過質(zhì)量運營結(jié)果，分析并提煉運營問題和管控臺賬，為區(qū)域質(zhì)量運營管控提供支撐。

通過質(zhì)量運營效果，分析并提煉關(guān)聯(lián)系統(tǒng)&產(chǎn)品&流程&規(guī)則&標準類問題和需求，向下協(xié)同城市&向上聯(lián)同總部職能優(yōu)化改善。

職位要求

1、本科及以上學歷。

2、具備較強的目標感、責任心和主動性。

3、具備一定的經(jīng)營理念，有較強的統(tǒng)籌協(xié)同和溝通能力。

4、具備物流領域質(zhì)量控制崗位經(jīng)驗2年級以上，有即配物流行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先

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