崗位職責(zé):
1、協(xié)同制定片區(qū)內(nèi)各倉(cāng)生產(chǎn)運(yùn)作計(jì)劃,指導(dǎo)各倉(cāng)事前準(zhǔn)備;
2、建立計(jì)劃達(dá)成的監(jiān)控方案與工具,指導(dǎo)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行過(guò)程監(jiān)控,確保計(jì)劃達(dá)成;
3、統(tǒng)籌片區(qū)內(nèi)各倉(cāng)產(chǎn)能分配,針對(duì)片區(qū)產(chǎn)能缺口主動(dòng)協(xié)同外區(qū)或總部支持;
4、統(tǒng)籌片區(qū)內(nèi)各環(huán)節(jié)排班出勤,并根據(jù)需要實(shí)時(shí)調(diào)配人力,滿足生產(chǎn)需求;
5、監(jiān)控各倉(cāng)品類規(guī)劃庫(kù)容達(dá)成,協(xié)同倉(cāng)網(wǎng)實(shí)時(shí)調(diào)控,確保存儲(chǔ)目標(biāo)達(dá)成;
6、對(duì)接總部運(yùn)營(yíng)確認(rèn)人力編制計(jì)劃,監(jiān)督各倉(cāng)人力招聘管理,確保產(chǎn)能與需求匹配。
任職資格:
1、五年物流管理、倉(cāng)儲(chǔ)流程、供應(yīng)鏈管理、生產(chǎn)車間管理、計(jì)劃管理等其中一項(xiàng)及以上經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉操作Visio、XMind、Excel、Word、Powerpoint、SQL等工具,熟悉ERP原理和系統(tǒng),WMS系統(tǒng)以及辦公軟件;
3、熟悉電商倉(cāng)儲(chǔ)生產(chǎn)模式,了解倉(cāng)儲(chǔ)各細(xì)分生產(chǎn)環(huán)節(jié),可獨(dú)立進(jìn)行庫(kù)存規(guī)劃及生產(chǎn)計(jì)劃;
4、熟悉函數(shù)優(yōu)先,數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng);思維邏輯清晰,具備項(xiàng)目管理思路;溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),善于表達(dá),有統(tǒng)籌能力。
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崗位職責(zé):
1、基于SHEIN業(yè)務(wù)模式和發(fā)展需求,負(fù)責(zé)部門(mén)相關(guān)管理體系、標(biāo)準(zhǔn)制度的改善與推行;
2、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)存管理及生產(chǎn)運(yùn)營(yíng),根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及行業(yè)特點(diǎn)制定具體策略并組織執(zhí)行;
3、進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)各類過(guò)程監(jiān)控及5S監(jiān)控,嚴(yán)格遵守公司制度,達(dá)成公司KPI指標(biāo);
4、進(jìn)行部門(mén)人才梯隊(duì)建設(shè),組織部門(mén)人才培養(yǎng)。
5、參與相關(guān)業(yè)務(wù)流程和制度優(yōu)化,為實(shí)現(xiàn)商品的高效流轉(zhuǎn)提供管理基礎(chǔ);
6、對(duì)接采購(gòu)\庫(kù)控\品控\產(chǎn)品\加工中心等部門(mén),各類相關(guān)工作溝通協(xié)調(diào);
7. 分析日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)管理情況進(jìn)行分析和改進(jìn),進(jìn)行分析形成報(bào)告。
8、完成上級(jí)及上級(jí)部門(mén)的工作任務(wù)。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科優(yōu)先,3-5年以上大型快消品(如寶潔等)倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(僅電商企業(yè)無(wú)優(yōu)先)
2、目標(biāo)導(dǎo)向的執(zhí)行能力,能夠基于設(shè)定的目標(biāo)制定相應(yīng)的策略并執(zhí)行;
3、具有極強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,高度責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、具有較強(qiáng)的倉(cāng)儲(chǔ)成本管控能力及計(jì)劃協(xié)調(diào)能力;
5、具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠基于數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)異常問(wèn)題和優(yōu)化機(jī)會(huì)點(diǎn)。
6、思維邏輯清晰,優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,良好的自我學(xué)習(xí)及驅(qū)動(dòng)力,責(zé)任心強(qiáng),良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,具備優(yōu)先的領(lǐng)導(dǎo)力。
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崗位職責(zé):
1.基于公司的發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)供應(yīng)商全生命周期的管理,包括供應(yīng)商的準(zhǔn)入,合同管理,質(zhì)量評(píng)價(jià)及供應(yīng)商汰換。
2.與業(yè)務(wù)部門(mén)緊密合作,了解業(yè)務(wù)對(duì)于物流供應(yīng)商管理的需求,并制定相關(guān)工作計(jì)劃。
3.基于業(yè)務(wù)場(chǎng)景搭建物流供應(yīng)商管理體系,確保供應(yīng)商從準(zhǔn)入到汰換符合標(biāo)準(zhǔn)和要求。
4.依據(jù)供應(yīng)商特性,建立并完善物流供應(yīng)商分類分級(jí),實(shí)現(xiàn)對(duì)供應(yīng)商的精細(xì)化管理。
5.與內(nèi)部相關(guān)團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)溝通,解決物流供應(yīng)商管理方面的問(wèn)題和挑戰(zhàn)。
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,物流、采購(gòu)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.至少7年以上物流供應(yīng)商管理和體系搭建的經(jīng)驗(yàn),有從0到1的經(jīng)驗(yàn)為佳;
3.具備豐富的供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn),熟練掌握各種供應(yīng)商管理方法和工具;
4. 精通物流供應(yīng)鏈管理流程,了解國(guó)內(nèi)外物流市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)及政策;
5.良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神、責(zé)任心強(qiáng),能夠有效處理復(fù)雜問(wèn)題;
6.具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力,能夠有效地組織和管理多個(gè)項(xiàng)目;
7.流利的英語(yǔ)口語(yǔ)和寫(xiě)作能力。
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崗位職責(zé):
1、 布局優(yōu)化模型設(shè)計(jì):負(fù)責(zé)整體倉(cāng)儲(chǔ)倉(cāng)網(wǎng)布局、庫(kù)存布局、貨物路由布局的數(shù)據(jù)模型搭建,提供數(shù)據(jù)化指導(dǎo)倉(cāng)儲(chǔ)優(yōu)化,并推動(dòng)優(yōu)化落地;
2、 成本分析與優(yōu)化:結(jié)合整體倉(cāng)儲(chǔ)倉(cāng)網(wǎng)布局、庫(kù)存布局、貨物路由布局推動(dòng)建立計(jì)劃性成本模型,推動(dòng)計(jì)劃與實(shí)際成本差異性改善及優(yōu)化;
3、 上下游部門(mén)對(duì)接:建立上下游部門(mén)整體S&OP對(duì)接體系,推動(dòng)倉(cāng)儲(chǔ)S&OP制定的準(zhǔn)確性,建立相應(yīng)的監(jiān)控機(jī)制;
4、 行業(yè)調(diào)研與分析:借鑒業(yè)內(nèi)先進(jìn)倉(cāng)儲(chǔ)倉(cāng)網(wǎng)規(guī)劃、庫(kù)存規(guī)劃、路由規(guī)劃制定適配shein的相關(guān)優(yōu)化方案推動(dòng)及落地;
5、 人員培養(yǎng):主動(dòng)分享個(gè)人經(jīng)驗(yàn),參與一對(duì)一帶教
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,物流工程、物流管理、機(jī)械工程等專業(yè)優(yōu)先;
2、至少5年以上倉(cāng)網(wǎng)規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電商倉(cāng)儲(chǔ)生產(chǎn)模式,了解倉(cāng)儲(chǔ)各細(xì)分生產(chǎn)環(huán)節(jié);
3、具備豐富的庫(kù)存管理&倉(cāng)儲(chǔ)成本管理知識(shí),掌握最新的倉(cāng)儲(chǔ)行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)
4、熟悉操作Visio、XMind、Excel、Word、Powerpoint、SQL等工具,熟悉ERP原理和系統(tǒng),WMS系統(tǒng)
5、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,邏輯思維清晰,執(zhí)行力強(qiáng),協(xié)調(diào)能力佳,善于凝聚團(tuán)隊(duì)
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