美團(tuán)閃購是美團(tuán)旗下的即時零售平臺,涵蓋超市便利、專賣店、酒水零食、果蔬生鮮、鮮花綠植、寵物母嬰、數(shù)碼圖書、日化美妝、家電雜貨等諸多品類。依托美團(tuán)大生態(tài)的海量用戶、每日百萬級的在崗騎手、全國超過2800個市區(qū)縣旗的地域覆蓋,掘金廣闊的Grocery零售市場,“讓消費(fèi)者購物更便捷,助零售商經(jīng)營更高效”。
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)選址工作,對所管轄城市的新店選址做現(xiàn)場考察、商圈評估及市場調(diào)研工作;
2.根據(jù)本地市場的特點以及公司開店的要求制定規(guī)劃與開店策略;
3.負(fù)責(zé)項目的商務(wù)談判、合同談判、基本工程條件的談判以及風(fēng)險預(yù)估;
4.利用相關(guān)工具對預(yù)選址進(jìn)行詳細(xì)分析,做出邏輯清晰、條理分明的選址報告;
5.負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部相關(guān)團(tuán)隊溝通協(xié)作;
6.負(fù)責(zé)跟進(jìn)項目簽約、接場、開業(yè)的流程,具備處理門店開業(yè)前施工過程中遇到的各種問題的能力。
崗位基本要求
1.5年及以上零售拓展行業(yè)的相關(guān)工作經(jīng)驗,具備前置倉、便利店、街邊店鋪選址的工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.較強(qiáng)的專業(yè)能力,能夠獨立完成項目的評估、選址、談判、簽約及進(jìn)場工作,具備制定配送區(qū)域圖的能力;
3.熟悉所城市的商業(yè)地產(chǎn)及房產(chǎn)市場,有一定的人脈資源;
4.掌握與租賃合同相關(guān)的基本法律、法規(guī)問題,與房東洽談時能夠辨別和規(guī)避法律風(fēng)險、保障公司權(quán)益;
5.掌握基本的工程常識,做選址評估時能夠辨別較為明顯的工程隱患;
6.較強(qiáng)的溝通、談判、協(xié)調(diào)能力,具備一定的談判技巧及處理公共關(guān)系的能力。
具備以下條件優(yōu)先
前置倉業(yè)務(wù)背景優(yōu)先;
即時零售業(yè)務(wù)場景優(yōu)先。
崗位亮點
業(yè)務(wù)增速迅猛,崗位成長空間大,未來發(fā)展前景好
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崗位職責(zé)
1.圍繞核心指標(biāo),制定庫存相關(guān)業(yè)務(wù)策略,優(yōu)化客戶體驗和庫存成本;
2.搭建庫存指標(biāo)體系,圍繞結(jié)果指標(biāo)和過程指標(biāo),形成閉環(huán)運(yùn)營管理;
3.承接中心倉訂貨、前置倉調(diào)撥日常運(yùn)營工作,管理供應(yīng)商訂單滿足率和晚點到貨率指標(biāo),優(yōu)化履約行為;
4.建立并完善內(nèi)部作業(yè)流程、跨部門協(xié)同流程,形成標(biāo)準(zhǔn)化;
5.訂貨系統(tǒng)產(chǎn)品功能的需求輸出,推動上線和后續(xù)迭代,完成提效。
崗位基本要求
1.供應(yīng)鏈庫存計劃經(jīng)驗3年以上;
2.具備運(yùn)營管理思維,有閉環(huán)管理意識;
3.具備項目推動經(jīng)驗,能基于項目目標(biāo)制定方合理方案,推動項目落地且做好風(fēng)險管理;
4.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能從客戶體驗和成本優(yōu)化方向輸出對應(yīng)策略;
5.能熟練使用辦公軟件工具,會SQL技能者優(yōu)先。
崗位亮點
1.有良好的成長空間及晉升機(jī)會;
2.有良好的培訓(xùn)氛圍和培訓(xùn)拓展機(jī)會。
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崗位職責(zé)
1.搭建計劃運(yùn)營框架,輸出整體運(yùn)營規(guī)劃;
2.搭建計劃運(yùn)營指標(biāo)體系,圍繞結(jié)果指標(biāo)(GMV達(dá)成率)和過程指標(biāo)(偏差率、訂單量偏達(dá)成率等),完成指標(biāo)可視化能力的建設(shè),并從運(yùn)營方向形成管理閉環(huán);
3.搭建計劃運(yùn)營相關(guān)流程,推動計劃領(lǐng)域上下游的準(zhǔn)時交付、精準(zhǔn)交付,持續(xù)優(yōu)化目標(biāo)預(yù)測準(zhǔn)確性、銷量預(yù)估準(zhǔn)確性、訂單執(zhí)行準(zhǔn)確性、履約滿足率、調(diào)撥量預(yù)估準(zhǔn)確性、倉容利用率等;
4.搭建日常、十一、春節(jié)的計劃拆解模型,建立計劃運(yùn)營線上化、自動化、智能化;
5.識別計劃領(lǐng)域的風(fēng)險,建立管控流程及風(fēng)控機(jī)制;
6.建立需求計劃協(xié)同機(jī)制,別逐步實現(xiàn)線上化傳輸,高效拉通供應(yīng)商備貨計劃、產(chǎn)能計劃等;
崗位基本要求
1.5年以上供應(yīng)鏈計劃領(lǐng)域相關(guān)經(jīng)驗,熟悉s&op流程并具備實際運(yùn)營經(jīng)驗;
2.具備快消行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先,掌握端到端的供應(yīng)鏈管理方法;
3.具備項目管理經(jīng)驗,能基于計劃執(zhí)行推動相關(guān)方完成相關(guān)動作的落地;
4.良好的數(shù)據(jù)處理能力,熟練使用SQL等數(shù)據(jù)提取工具;
崗位亮點
1.有良好的成長空間及晉升機(jī)會;
2.有良好的培訓(xùn)氛圍和培訓(xùn)拓展機(jī)會;
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崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)物流質(zhì)量控制數(shù)據(jù)報表體系的搭建,設(shè)計質(zhì)控指標(biāo)池并定期產(chǎn)出質(zhì)控報表(日報/周報/月報/專題等),并根據(jù)變化不斷迭代以更好的反應(yīng)業(yè)務(wù)問題。
2、拉齊總部和區(qū)域KPI績效考核方案,保障績效方案及時性、有效性。
3、負(fù)責(zé)搭建質(zhì)量控制評估體系,依據(jù)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)控物流各個環(huán)節(jié)的操作過程,消除質(zhì)量上不合格因素,達(dá)到質(zhì)量要求。
4、建立運(yùn)營風(fēng)險管控機(jī)制,確保能及時發(fā)現(xiàn)運(yùn)營中可能存在的資產(chǎn)、安全等風(fēng)險。
崗位基本要求
1、3年及以上電商或快消行業(yè)物流質(zhì)控崗位經(jīng)驗。
2、有良好的數(shù)據(jù)分析思路和方法,熟悉電商平臺訂單全鏈路物流履約流程。
3、有較強(qiáng)的判斷力、思維邏輯清晰,具備建立標(biāo)準(zhǔn)化流程和落地區(qū)域的能力,有業(yè)務(wù)推動能力和跨團(tuán)推溝通協(xié)調(diào)能力。
具備以下條件優(yōu)先
1、物流質(zhì)控相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先
2、快消品零售電商物流質(zhì)控工作經(jīng)驗優(yōu)先
崗位亮點
1、部門創(chuàng)新崗位,閃購新供給發(fā)展空間大,個人成長快
2、新供給城市中心倉運(yùn)營管理,新模式搭建及降本提效的關(guān)鍵崗位
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崗位職責(zé)
1.倉配履約及上下游協(xié)同:持續(xù)提升產(chǎn)能,滿足銷售需要。
2.目標(biāo)管理:根據(jù)經(jīng)營目標(biāo),制定區(qū)域內(nèi)策略拆解和重點工作推進(jìn),加強(qiáng)過程管理,保障倉配運(yùn)營效率及成本達(dá)標(biāo),不斷提高客戶體驗
3.現(xiàn)場運(yùn)營及外包人員管理:3PL現(xiàn)場管理協(xié)調(diào),針對現(xiàn)場差異問題進(jìn)行快速處理解決、每日排線及跟進(jìn)配送時效、滿載管理
4.負(fù)責(zé)管理中心倉外包售后客服人員,負(fù)責(zé)門店售后處理及中心倉售后處理
崗位基本要求
1.3年以上年倉儲配送工作經(jīng)驗,較豐富項目管理及現(xiàn)場管理經(jīng)驗
2.熟悉零售供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)操作標(biāo)準(zhǔn)、現(xiàn)場優(yōu)化方法、行業(yè)發(fā)展方向等
3.能夠快速洞察和診斷業(yè)務(wù)、組織、人員問題和需求,有較強(qiáng)的跨部門協(xié)調(diào)溝通能力
4.工作態(tài)度積極、細(xì)心、穩(wěn)重、原則性強(qiáng),有較強(qiáng)的服務(wù)意識、溝通能力、協(xié)調(diào)能力
具備以下條件優(yōu)先
1.能熟練運(yùn)用辦公軟件、對數(shù)據(jù)敏感,較強(qiáng)的項目管理能力
2.有成功推動物流改善優(yōu)化項目落地經(jīng)驗者優(yōu)先
3.較強(qiáng)的溝通能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),相關(guān)零售物流行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
崗位亮點
1.部門創(chuàng)新崗位,閃購新供給發(fā)展空間大,個人成長快
2.新供給城市中心倉運(yùn)營管理,新模式搭建及降本提效的關(guān)鍵崗位
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崗位職責(zé)
【崗位職責(zé)】
1、流程標(biāo)準(zhǔn):負(fù)責(zé)全國共享中心倉的倉配流程設(shè)計及標(biāo)準(zhǔn)的落地運(yùn)營
2、目標(biāo)運(yùn)營:目標(biāo)設(shè)計與運(yùn)營,運(yùn)營分析,通過業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)拆解、加工,從資源價格、資源效率方面支持策略方案的輸出。
3、服務(wù)商管理:物流服務(wù)商引入標(biāo)準(zhǔn),以及運(yùn)營考核、評價、扣款、對賬管理,以及日常問題對接和改善。
4、流程優(yōu)化:負(fù)責(zé)中心倉倉儲、揀貨、符合環(huán)節(jié)的流程優(yōu)化。
崗位基本要求
【崗位要求】
1、3年及以上電商或快消行業(yè)倉儲運(yùn)營崗位經(jīng)驗。
2、有良好的數(shù)據(jù)分析思路和方法,熟悉電商平臺訂單全鏈路物流履約流程。
3、有較強(qiáng)的判斷力、思維邏輯清晰,具備建立標(biāo)準(zhǔn)化流程和落地區(qū)域的能力,有業(yè)務(wù)推動能力和跨團(tuán)推溝通協(xié)調(diào)能力。
4、可以適應(yīng)較為頻繁出差。
具備以下條件優(yōu)先
1、物流倉儲相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先
2、快消品零售電商物流倉儲運(yùn)營工作經(jīng)驗優(yōu)先
崗位亮點
1、部門創(chuàng)新崗位,閃購新供給發(fā)展空間大,個人成長快
2、新供給城市中心倉運(yùn)營管理,新模式搭建及降本提效的關(guān)鍵崗位
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崗位職責(zé)
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)中心倉整體計劃運(yùn)營,協(xié)同商流及KA物流規(guī)劃建立S&OP運(yùn)營機(jī)制。
2、庫存管理策略輸出及指標(biāo)運(yùn)營,對整體供應(yīng)鏈指標(biāo)負(fù)責(zé)。
3、協(xié)同總部供應(yīng)鏈計劃對全盤商品進(jìn)行計劃協(xié)同及庫存管理。
4、商流系統(tǒng)(預(yù)約系統(tǒng)、采購管理系統(tǒng)、訂貨系統(tǒng)等)能力搭建及落地運(yùn)營。
5、監(jiān)控物流流程,及時發(fā)現(xiàn)和解決物流問題,提出改進(jìn)方案和措施。
崗位基本要求
【崗位要求】
1、5年以上電商或快消行業(yè)供應(yīng)鏈計劃&物流計劃崗位經(jīng)驗。
2、具備良好的計劃流程制定及運(yùn)營能力、系統(tǒng)性及框架性思維,出色的溝通能力和協(xié)同推進(jìn)能力。
3、具備不錯的跨部門溝通協(xié)同力及強(qiáng)推動力,對數(shù)據(jù)敏感,擅長經(jīng)營分析,強(qiáng)數(shù)據(jù)處理能力。
4、可以適應(yīng)較為頻繁出差。
具備以下條件優(yōu)先
電商及快消供應(yīng)鏈計劃&物流計劃崗位工作優(yōu)先
崗位亮點
1、0-1業(yè)務(wù)搭建,閃購新供給發(fā)展空間大,個人成長快
2、幫助新供給搭建城市倉體系,降本提效的關(guān)鍵崗位
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崗位職責(zé)
【崗位職責(zé)】
1、倉網(wǎng)規(guī)劃:城市倉+前置倉的倉網(wǎng)體系規(guī)劃及搭建,倉網(wǎng)布局及品類規(guī)劃;城市倉成本測算、報價分析談判及合同管理。
2、倉容規(guī)劃:城市倉倉內(nèi)品類及動線規(guī)劃,建立評估倉容規(guī)劃的標(biāo)準(zhǔn)模型和方法論,提升倉內(nèi)綜合運(yùn)營效率。
3、供應(yīng)鏈優(yōu)化:組織和推進(jìn)新供給商流&物流結(jié)合的供應(yīng)鏈路優(yōu)化和供應(yīng)鏈項目,提高商流物流協(xié)作效率,優(yōu)化上下游全鏈條供應(yīng)鏈成本。
4、內(nèi)外部及上下游合作商的溝通銜接及方案測算制定。
崗位基本要求
【崗位要求】
1、5年以上電商或快消行業(yè)商流&物流規(guī)劃崗位經(jīng)驗。
2、具備良好的倉網(wǎng)規(guī)劃分析能力、系統(tǒng)性及框架性思維,出色的溝通能力和協(xié)同推進(jìn)能力。
3、具備不錯的跨部門溝通協(xié)同力及強(qiáng)推動力,對數(shù)據(jù)敏感,擅長經(jīng)營分析,強(qiáng)數(shù)據(jù)處理能力。
4、可以適應(yīng)較為頻繁出差。
具備以下條件優(yōu)先
電商及快消商流+物流物流規(guī)劃崗位工作優(yōu)先
崗位亮點
1、0-1業(yè)務(wù)搭建,閃購新供給發(fā)展空間大,個人成長快
2、幫助新供給搭建城市倉體系,降本提效的關(guān)鍵崗位
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崗位職責(zé)
1.效率運(yùn)營:配送效率目標(biāo)策略拆解,推進(jìn)策略落地執(zhí)行,達(dá)成運(yùn)營目標(biāo)
2.體驗管理:時效運(yùn)營、缺貨運(yùn)營、客訴運(yùn)營,持續(xù)提升服務(wù)水平
3.配送流程優(yōu)化:配送流程、模式、價格的流程標(biāo)準(zhǔn)制定與優(yōu)化
4.能力建設(shè):落地配、零擔(dān)配送能力建設(shè)、TMS系統(tǒng)流程操作
崗位基本要求
1.3年及以上電商或快消行業(yè)配送運(yùn)營崗位經(jīng)驗
2.有良好的數(shù)據(jù)分析思路和方法,熟悉電商平臺訂單全鏈路物流履約流程
3.有較強(qiáng)的判斷力、思維邏輯清晰,具備建立標(biāo)準(zhǔn)化流程和落地區(qū)域的能力,有業(yè)務(wù)推動能力和跨團(tuán)推溝通協(xié)調(diào)能力
具備以下條件優(yōu)先
1.物流配送相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先
2.快消品零售電商物流配送運(yùn)營工作經(jīng)驗優(yōu)先
崗位亮點
1.部門創(chuàng)新崗位,閃購新供給發(fā)展空間大,個人成長快
2.新供給城市中心倉運(yùn)營管理,參與跨城運(yùn)輸新模式搭建及降本提效的關(guān)鍵崗位
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