外賣-特區(qū)運營（供給營銷方向）

社招-正式

更新時間：2023/03/16

工作地點：北京市

事業(yè)群：到家事業(yè)群

工作經(jīng)驗：3年

部門介紹：

美團外賣秉承“幫大家吃得更好，生活更好”的使命，始終聚焦于消費者用餐需求。我們通過科技連接消費者和商家，依托龐大的騎手團隊，以“線上+線下”的業(yè)務模式，為消費者提供品質(zhì)化、精細化、多樣化的餐飲外賣服務。

外賣事業(yè)部是為用戶與商家提供全鏈路交易服務的業(yè)務組織，圍繞餐飲外賣搭建了包含外賣業(yè)務與創(chuàng)新孵化業(yè)務在內(nèi)的多個部門。

我們的目標是幫助商家開源增收、提高經(jīng)營效率，促進餐飲行業(yè)數(shù)字化，以及為更多用戶提供更便捷更有品質(zhì)的外賣服務。加入我們，一起為上億用戶提供更好的用餐體驗，幫助大家吃得更好，生活更好！

崗位職責

1.基于城市特性及市場特性，整理并輸出單城運營策略框架，制定詳細動作規(guī)劃并推進落地執(zhí)行；

2.市場洞察分析：基于對城市經(jīng)營結(jié)構(gòu)和LBS化消費特性，制定更符合消費者需求的供給策略，并匹配營銷觸達和渠道建設；

3.基于業(yè)務發(fā)展需要及策略輸出，不斷提升策略上下游之間的協(xié)同，持續(xù)提升資源使用效率效能；

4.基于業(yè)務經(jīng)營狀況和用戶行為，搭建立體化供給營銷策略框架，在用戶需求與營銷鏈路及渠道上進行供給體系化動作落地；

5.結(jié)合業(yè)務經(jīng)營和市場差異化情況，輸出并推進匹配結(jié)構(gòu)性經(jīng)營策略落地，確保資源使用匹配市場及用戶需求同時，經(jīng)營指標可持續(xù)正向發(fā)展；

6.基于市場情況及時調(diào)整策略，在短期實現(xiàn)規(guī)模增長應對競爭，長期結(jié)構(gòu)調(diào)優(yōu)驅(qū)動業(yè)務持續(xù)占據(jù)優(yōu)勢地位。

7.對模塊進行深入思考和短中長期規(guī)劃，明確模塊在業(yè)務中定位及核心價值動作，聚焦重要事項，優(yōu)化迭代組織能力；

崗位基本要求

1.本科及以上學歷；

2.有互聯(lián)網(wǎng)運營、數(shù)據(jù)分析背景，3年以上工作經(jīng)歷；

3.獨立負責復雜性較高的項目管理，統(tǒng)一項目目標，高效協(xié)同相關方，使項目團隊高效達成目標；

4.有良好的業(yè)務感知及商業(yè)感知能力，具備一定的市場營銷視角或相關經(jīng)營，同時能夠熟練通過分析及文檔輸出策略及動作規(guī)劃；

5.有良好的團隊管理經(jīng)驗，具備框架性管理方法及具備自己對管理的心得沉淀，并有案例證明；

6.熱情，自我驅(qū)動力強，具備較強的學習意愿及成長意愿、溝通能力和團隊精神。

崗位亮點

特事特辦，高頻與老板對齊，學習成長空間大，學習型團隊氛圍

投遞鏈接：

https://hr.meituan.com/web/position/detail?jobUnionId=1096536745&highlightType=social

美團優(yōu)選-日配統(tǒng)采專家

社招-正式

更新時間：2023/03/16

工作地點：北京市、杭州市

事業(yè)群：優(yōu)選事業(yè)部

工作經(jīng)驗：5年

部門介紹：

美團優(yōu)選立足生鮮零售業(yè)務，是美團具有重要戰(zhàn)略性的新業(yè)務領域之一。美團優(yōu)選采取“預購+自提“的模式，為社區(qū)家庭用戶精選高性價比的商品。我們建立有全國范圍內(nèi)的物流配送體系，在上游對接產(chǎn)地和供貨商，引進質(zhì)優(yōu)價廉的生鮮食材及日用品，為消費者提供更方便的購物體驗。美團優(yōu)選也始終致力于實現(xiàn)社會價值。近年來，我們開展“農(nóng)鮮直采”計劃，與全國多個地方政府建立合作，加速優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品從原產(chǎn)地直達社區(qū)，助力鄉(xiāng)村振興；同時，我們還積極培養(yǎng)農(nóng)村電商人才，拉動千萬就業(yè)，助力地方扶貧。 這里是一片充滿收獲和成長的廣袤天地，有完善的社招、校招人才選拔及培養(yǎng)體系，一切蓄勢待發(fā)，只等你來！

崗位職責：

1、品類管理：規(guī)劃采購預算，控制采購成本；制定日配冷凍冷藏分類的策略和發(fā)展路徑，與各區(qū)域地采團隊做好溝通配合，對所負責品類進行品類規(guī)劃和優(yōu)化，按照分類、品種、價位段、結(jié)構(gòu)、季節(jié)性、差異化等多維護制定商品引進和推廣計劃，并根據(jù)相關數(shù)據(jù)分析并制定年、季、月、周的商品汰換計劃；

2、商品管理：通過對外市調(diào)和對內(nèi)的數(shù)據(jù)分析，針對優(yōu)選渠道的用戶分層廣泛尋源新品爆品，更科學的選取開發(fā)品類和品種，組織新產(chǎn)品的引進、推廣、維護等工作，合理制定規(guī)格和價位段，談判更優(yōu)的成本，確保產(chǎn)品品質(zhì)，維護準確的商品信息，制定有效的價格策略，確保產(chǎn)品的性價比和市場競爭力；確保庫存準確和庫存合理化，提高周轉(zhuǎn)率，降低缺貨率和品質(zhì)退貨率，嚴控經(jīng)營損耗；

3、供應商管理：聚焦知名品牌和工廠，并掌握區(qū)域性品牌貨源和盤貨商，反復尋源和比較，談判各環(huán)節(jié)費用，確保供應商價格競爭力；組織調(diào)研市場信息，貨比多家，篩選合適的供貨商，并完成供應商合同談判，優(yōu)勝劣汰，爭取產(chǎn)品促銷資源；完善供應商信息維護，確保合規(guī)性要求，杜絕食安風險；

4、經(jīng)營管理：跟多個相關部門（區(qū)域采購、線上運營、線上營銷，物流/履約、市場、BD、品控/合規(guī)、財務等）配合好工作，積極籌備日常和節(jié)慶各種營銷活動，諸如促銷商品的選擇，促銷方案的制定監(jiān)督、執(zhí)行等；平衡所負責分類的各KPI指標：如品類結(jié)構(gòu)優(yōu)化、銷售、成本、毛利、價格指數(shù)、促銷執(zhí)行、合同談判、庫存、周轉(zhuǎn)、供應鏈優(yōu)化、客單價、差異化等；

崗位基本要求：

1、本科及以上學歷，5年以上品類采銷經(jīng)驗，有日配分類豐富的行業(yè)人脈和批發(fā)商/經(jīng)銷商/供應鏈服務商資源，有爆款開發(fā)成功案例者優(yōu)先考慮；

2、根據(jù)上級領導制定的工作方向、策略有效的開展工作，提高執(zhí)行力，并達成業(yè)績指標；具備關于零售業(yè)經(jīng)營及管理技術(shù)的知識，對爆品開發(fā)有較好的把握力，具有較強的數(shù)據(jù)分析能力，市場變化敏感力；

3、熟悉日配行業(yè)供應鏈、品牌分布，對商品的開發(fā)和經(jīng)營策略有一定認知，了解零售業(yè)相關的法律知識；

4、熟練使用辦公軟件，邏輯性強，有較強的數(shù)據(jù)分析和執(zhí)行力，善于分析和總結(jié)方法論；工作積極認真，能吃苦耐勞；

具備以下條件優(yōu)先：

日配品類行業(yè)人脈和資源，豐富的招商招品經(jīng)驗，全國跨區(qū)域央采統(tǒng)采經(jīng)驗，爆品開發(fā)經(jīng)驗。

崗位亮點：

日配品類市場空間大，增長迅速，存在諸多的機會和發(fā)展晉升空間；

投遞鏈接：

https://hr.meituan.com/web/position/detail?jobUnionId=840386931&highlightType=social