倉儲(chǔ)管理主管

工作地點(diǎn)：成都

工作職責(zé)：
1、處理倉儲(chǔ)配送倉庫日常管理實(shí)務(wù)，上級領(lǐng)導(dǎo)交付其他任務(wù)執(zhí)行和落實(shí)倉庫相關(guān)規(guī)章制度；
2、制定組內(nèi)工作計(jì)劃，完成運(yùn)營任務(wù)和KPI考核指標(biāo)，并反饋執(zhí)行過程中遇到的各種情況；
3、協(xié)助倉庫負(fù)責(zé)人進(jìn)行倉庫日常管理工作，在突發(fā)情況下能積極調(diào)動(dòng)其它可用資源，確保倉庫的貨物出入庫、配送工作順暢；
4、協(xié)助倉庫負(fù)責(zé)人改進(jìn)優(yōu)化倉庫作業(yè)流程并提高操作效率，合理控制操作成本，提高客戶的滿意度；
5、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門確定工作接口和業(yè)務(wù)交接標(biāo)準(zhǔn)，合理調(diào)配倉庫人力資源；
6、能進(jìn)行有效數(shù)據(jù)分析，合理規(guī)劃庫區(qū)，提高倉庫利用率；
7、定期抽查賬物相符情況，監(jiān)督數(shù)據(jù)系統(tǒng)錄入與手工登記情況，確保倉儲(chǔ)系統(tǒng)和臺賬登記數(shù)據(jù)準(zhǔn)確；
8、協(xié)助倉庫負(fù)責(zé)人對倉庫基層人員進(jìn)行培訓(xùn)、績效考核等；
9、協(xié)助處理倉儲(chǔ)配送倉庫日常管理實(shí)務(wù)，上級領(lǐng)導(dǎo)交付其他任務(wù)。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，物流、運(yùn)輸、倉儲(chǔ)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先  
2、1年以上20人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 
3、熟悉電子商務(wù)倉儲(chǔ)管理（清點(diǎn)、收貨、上架、關(guān)單、庫存管理、盤點(diǎn)、波次運(yùn)行、揀貨、校驗(yàn)、包裝、發(fā)運(yùn)） 和第三方物流運(yùn)作流程，熟悉倉儲(chǔ)物流運(yùn)營模式，有熟練的操作與管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉ERP及倉儲(chǔ)管理系統(tǒng)；   
4、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、邏輯判斷能力；組織協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)及執(zhí)行力度強(qiáng)、具有團(tuán)隊(duì)合作意識和一定危機(jī)處理能力；計(jì)算機(jī)及相關(guān)辦公軟件應(yīng)用熟練。

（儲(chǔ)備）倉負(fù)責(zé)人

工作地點(diǎn)：深圳

工作職責(zé)：
工作地點(diǎn)：全國大部分地區(qū)（深圳、東莞、廣州、北京、天津、上海、蘇州、武漢、成都、合肥等）
1、負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)項(xiàng)目的日常經(jīng)營管理，制定項(xiàng)目工作計(jì)劃及預(yù)算，規(guī)范并不斷完善工作流程及規(guī)章制度；
2、有效實(shí)時(shí)對項(xiàng)目運(yùn)營各環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)控管理，及時(shí)匯報(bào)、處理各種問題和故障，確保項(xiàng)目生產(chǎn)運(yùn)營的平穩(wěn)進(jìn)行，及時(shí)對數(shù)據(jù)維護(hù)與分析，定期盤點(diǎn)，確保庫房存貨帳實(shí)一致；
3、下屬員工的工作績效考評、獎(jiǎng)懲及相關(guān)業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和培訓(xùn)；
4、項(xiàng)目KPI考核指標(biāo)的達(dá)成；
5、項(xiàng)目人力及綜合成本的控制與優(yōu)化，提出連續(xù)改進(jìn)方法和技巧，提高效率、降低成本；
6、負(fù)責(zé)與公司相關(guān)業(yè)務(wù)部門、客戶、下游運(yùn)輸承運(yùn)商進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)工作。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、5年以上物流倉儲(chǔ)、具備優(yōu)秀倉儲(chǔ)精益案例優(yōu)先；
3、具有較強(qiáng)的計(jì)劃組織能力、執(zhí)行力和計(jì)劃落實(shí)能力；良好的溝通協(xié)調(diào)能力，熟練使用電腦；
4、能獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目運(yùn)營。

國際供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)融通管理崗

工作地點(diǎn)：深圳

工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)國際客戶售前階段需求分析：關(guān)注商務(wù)、地區(qū)KA反饋的需求，深挖客戶需求，理解客戶痛點(diǎn)，參與商務(wù)洽談，找準(zhǔn)業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)點(diǎn)；
2、國際解決方案資源融通：結(jié)合客戶對國際業(yè)務(wù)的需求，挖掘內(nèi)外部優(yōu)質(zhì)資源及最佳實(shí)踐，融通集團(tuán)相關(guān)組織資源，建立資源池并推動(dòng)方案的有效落地。
3、負(fù)責(zé)國際客戶供應(yīng)鏈解決方案提供：統(tǒng)籌項(xiàng)目投標(biāo)工作，針對招標(biāo)要求，協(xié)調(diào)資源完成項(xiàng)目投標(biāo)工作，跟進(jìn)中標(biāo)結(jié)果、合同簽訂直至業(yè)務(wù)落地；
4、負(fù)責(zé)方案落地實(shí)施效果監(jiān)控：統(tǒng)籌推動(dòng)國際客戶解決方案的落地，對方案落地過程進(jìn)行項(xiàng)目管理，梳理業(yè)務(wù)落地中的問題，持續(xù)改善并提效降本，提升方案市場競爭力；
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈與物流、國際貿(mào)易或市場營銷相關(guān)專業(yè)，特別優(yōu)秀者可放寬至大專 ；
2、熟悉國際業(yè)務(wù)操作流程，具有國際貨代物流行業(yè)或者甲方公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、能夠英語交流，溝通理解能力良好，組織協(xié)調(diào)能力較好，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。

儲(chǔ)備網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人

工作地點(diǎn)：西安

【崗位職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的業(yè)績達(dá)成，挖掘并解決客戶需求，做好產(chǎn)品宣傳和銷售，持續(xù)提升公司市場占有率；
2、負(fù)責(zé)并持續(xù)提升本區(qū)域內(nèi)服務(wù)質(zhì)量，保證快件時(shí)效和快件安全，提升客戶體驗(yàn)；
3、負(fù)責(zé)所轄組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)，營造良好的組織氣氛，搭建健康的人才梯隊(duì)，提升員工滿意度；
4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)外部風(fēng)險(xiǎn)管控，主動(dòng)維護(hù)所轄區(qū)域的公共關(guān)系，塑造良好的社會(huì)和品牌形象；
5、負(fù)責(zé)所轄組織年度和月度資源投入規(guī)劃，并做好成本和資源使用管控。
【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷，理工科類、物流類、管理類等相關(guān)專業(yè)；
2、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識與溝通能力；
3、熟悉辦公軟件，優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識與溝通表達(dá)能力；
4、具備良好的抗壓能力，勇于擔(dān)當(dāng)，善于持續(xù)學(xué)習(xí)和積累。
培養(yǎng)路徑：
新員工培養(yǎng)-實(shí)習(xí)歷練-集訓(xùn)-基層崗位歷練-儲(chǔ)備主管崗學(xué)習(xí)精深

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