敦豪集團（DHL Group）是服務全世界的物流公司，也是全球貿易的推動者，提供全面的郵政與包裹、國際快遞、貨運、供應鏈管理和電子商務物流解決方案等服務。集團在全球220多個國家和地區(qū)擁有60萬名員工，2022年營收超過940億歐元，在《財富》500強榜單中排名第103位。近期，敦豪集團中國區(qū)首次發(fā)布ESG報告，展示了DHL對環(huán)境保護、社會責任和良好治理的承諾。

在中國，DHL始終將踐行可持續(xù)發(fā)展路線圖作為核心戰(zhàn)略，以支持集團至2050年實現(xiàn)凈零碳排放的目標。至2030年，DHL地面作業(yè)取派件車輛電氣化比例將達到60%；綠色燃料長途運輸卡車占比則要達到30%。為此，DHL全球貨運在上海、深圳等地積極投運電動卡車和電動貨柜牽引車，并通過使用可持續(xù)燃料的GoGreen Plus服務，為海運整箱、拼箱、空運客戶實現(xiàn)碳中和。鐵路多式聯(lián)運服務則能讓客戶使用更為綠色環(huán)保的鐵路服務，助力企業(yè)碳減排。

作為負責任的企業(yè)公民，DHL在努力為經(jīng)濟發(fā)展做貢獻的同時，也積極履行企業(yè)社會責任，為行業(yè)和社會創(chuàng)造更多價值，并傳遞商業(yè)向善的力量。DHL的社會責任承諾促使公司不斷提升職場環(huán)境，并持續(xù)投入公益事業(yè)。2023年3月，DHL被評為“大中華區(qū)最佳職場”，是公司連續(xù)八年入選該榜單。在DHL，無論員工是新入職還是資深多年，都可以根據(jù)自己的職業(yè)發(fā)展階段，尋找到符合自身需求的學習資源。集團持續(xù)推動多元文化建設，重視雙向溝通渠道建設，并為女性員工提供彈性工作時間、同等薪酬及有競爭力的政策支持。通過組織豐富多彩的活動增強團隊凝聚力，促進員工之間的交流，比如與高管的Let’s Coffee交流會、Family Day、一年一度感謝周、旅游團建等。

2023年，敦豪集團成立了北京代表辦公室，展現(xiàn)了集團對中國市場一如既往的承諾和堅守。這一年，公司還與中國政府重要代表進行了深度接觸。比如2023年6月，交通運輸部部長李小鵬在柏林與敦豪集團首席執(zhí)行官麥韜遠等高管會談，并參觀了集團超級包裹處理中心。集團在反腐敗、利益沖突、競爭合規(guī)性、人權盡職合規(guī)、進出口管控等方面均制定了詳盡的執(zhí)行方案，并在各地、各分支設立全天候合規(guī)專線，為員工提供合規(guī)支持和報告途徑。