工作地點(diǎn):廣東
崗位描述:
1. 負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行出口跨境小包的銷售策略,確保銷售目標(biāo)的達(dá)成;通過(guò)深入分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求,優(yōu)化銷售策略,提升銷售業(yè)績(jī);
2. 熟悉歐美跨境小包業(yè)務(wù),能夠根據(jù)市場(chǎng)變化靈活調(diào)整銷售策略;具備3年以上在船公司、跨境物流公司從事銷售、渠道開(kāi)發(fā)或供應(yīng)商管理的經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
3. 負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的日常管理工作,包括但不限于團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn)、績(jī)效考核等,確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);通過(guò)有效的溝通與協(xié)作,提升團(tuán)隊(duì)整體戰(zhàn)斗力;
4. 在行業(yè)中有人脈關(guān)系,跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài),研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷售策略,提出有效的應(yīng)對(duì)措施,保持公司在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
任職要求:
1. 教育背景
學(xué)歷要求:專科及以上學(xué)歷,物流管理、國(guó)際貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;專業(yè)不限,能力突出者亦可考慮;
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
工作經(jīng)驗(yàn):3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備歐美跨境小包經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有在跨境物流專線小包公司從事銷售、渠道開(kāi)發(fā)或供應(yīng)商管理等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 能力要求:
業(yè)務(wù)能力:熟悉物流行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力和銷售策略制定能力;能夠獨(dú)立開(kāi)展業(yè)務(wù)拓展,具備優(yōu)秀的客戶溝通與談判技巧;
項(xiàng)目管理:具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),能夠有效管理和推進(jìn)銷售項(xiàng)目,確保項(xiàng)目目標(biāo)的達(dá)成;
數(shù)據(jù)分析:具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)銷售策略的制定與優(yōu)化;
4. 基本素質(zhì)
溝通協(xié)作:具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)及外部客戶建立良好的合作關(guān)系;
問(wèn)題解決:具備獨(dú)立分析和解決問(wèn)題的能力,能夠在面對(duì)市場(chǎng)變化時(shí)迅速做出反應(yīng)并提出有效的解決方案;
責(zé)任心:具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承受較大的工作壓力;
創(chuàng)新思維:具備創(chuàng)新意識(shí),善于學(xué)習(xí)和探索新的銷售策略和市場(chǎng)機(jī)會(huì),不斷提升個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)。
符合京東價(jià)值觀:客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠(chéng)信。
工作地點(diǎn):北京
崗位描述:
1.產(chǎn)品運(yùn)營(yíng):針對(duì)不同類型的商家,洞察其線上經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的困難和挑戰(zhàn),制定置信的分層分類標(biāo)準(zhǔn),有針對(duì)性的解決各層級(jí)商家的線上經(jīng)營(yíng)問(wèn)題,持續(xù)推動(dòng)產(chǎn)品功能和策略的迭代優(yōu)化。
2.跨部門協(xié)作:負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)BD、商家/服務(wù)商等角色緊密配合,建立有效的合作機(jī)制,對(duì)接商家端產(chǎn)品需求,推動(dòng)商家端產(chǎn)品建設(shè),共同幫助商家實(shí)現(xiàn)成長(zhǎng),提升商家經(jīng)營(yíng)效能。
3.數(shù)據(jù)分析:監(jiān)控商家經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)(如銷量、客訴率),輸出運(yùn)營(yíng)策略優(yōu)化報(bào)告;
4.培訓(xùn)賦能:建設(shè)商家觸達(dá)通道,組織商戶培訓(xùn),指導(dǎo)使用平臺(tái)工具;
任職要求:
1. 熟悉本地生活業(yè)態(tài),有生活服務(wù)類業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2. 熟悉商家生命周期管理,具備活動(dòng)策劃及數(shù)據(jù)分析能力;
3. 熟練使用Excel/SQL,能獨(dú)立完成數(shù)據(jù)提取、分析;
4. 抗壓能力強(qiáng),具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與商家談判技巧;
符合京東價(jià)值觀:客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠(chéng)信。
工作地點(diǎn):陜西
崗位描述:
1、負(fù)責(zé)吉利汽車項(xiàng)目寶雞/西安基地商家每日現(xiàn)場(chǎng)工作匯報(bào)及商家對(duì)接;
2、對(duì)吉利項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)全面管理負(fù)責(zé),對(duì)重大運(yùn)營(yíng)異常處理;
3、下游承運(yùn)商日常運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)監(jiān)督、管理及考核;
4、對(duì)接管理協(xié)調(diào)商家及供應(yīng)商系統(tǒng)計(jì)劃下發(fā),保障產(chǎn)線平穩(wěn)運(yùn)營(yíng);
5、提報(bào)下游承運(yùn)商預(yù)提,保證上下游結(jié)算合規(guī)及準(zhǔn)確及時(shí)。
任職要求:
1、大專/本科以上學(xué)歷;
2、運(yùn)輸運(yùn)營(yíng)3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉MTS\LTMS系統(tǒng)操作;
4、思維敏捷,溝通能力較強(qiáng);
5、精通PPT、EXCL數(shù)據(jù)整理及匯報(bào)能力。
符合京東價(jià)值觀:客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠(chéng)信。
工作地點(diǎn):廣西、云南、四川等
崗位描述:
1.負(fù)責(zé)騎士的招募、注冊(cè)、培訓(xùn)等工作,相關(guān)問(wèn)題解答;
2.負(fù)責(zé)騎士物料裝備的管理和發(fā)放,確保裝備覆蓋和服務(wù)形象規(guī)范;
3.負(fù)責(zé)騎士的留存,提升騎士粘性,保證騎士的出勤和活躍;
4.負(fù)責(zé)騎士配送管理規(guī)則的落地和服務(wù)質(zhì)量的提升;
5.協(xié)同各崗位為業(yè)務(wù)增長(zhǎng)提供好的履約保障,為配送履約負(fù)責(zé);
任職要求:
1.專科以上學(xué)歷,3年以上同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,性格開(kāi)朗,責(zé)任心強(qiáng),誠(chéng)實(shí)敬業(yè);
3.熟悉市內(nèi)交通和道路情況,方向感強(qiáng);
符合京東價(jià)值觀:客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠(chéng)信。
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